Мінімальна зарплата в Польщі з 1 січня 2026 року — 4 806 zł брутто на місяць за трудовим договором і 31,40 zł брутто за годину за договором доручення. З 4 806 zł брутто утримують внески ZUS, внесок на здоровʼя й аванс податку PIT — до виплати лишається 3 605,85 zł, якщо роботодавець застосовує податкову знижку 300 zł.
Обидві суми — з 1 січня 2026 року (Zielona Linia). Чим відрізняються ці договори — у статті «Umowa o pracę чи umowa zlecenie».
За трудовим договором з брутто утримують:
Розрахунок уряду для працівника з одним роботодавцем, стандартними витратами 250 zł і заявою PIT-2 (biznes.gov.pl):
| Що | Як рахують | Сума, zł |
|---|---|---|
| Брутто | за договором | 4 806,00 |
| Пенсійний внесок | 9,76 % | − 469,07 |
| Внесок на випадок непрацездатності | 1,5 % | − 72,09 |
| Лікарняний внесок | 2,45 % | − 117,75 |
| Внесок на здоровʼя | 9 % × 4 147,09 | − 373,24 |
| Аванс PIT | 12 % × 3 897 − 300 | − 168,00 |
| До виплати | 3 605,85 |
Тобто на руки — близько 75 % брутто. Що більша зарплата, то більшу частку забирає податок, тож для вищих ставок відсоток трохи нижчий.
Ставку у вакансії можуть вказати брутто або нетто — суму, що лишається на руки, — і за годину або за місяць. Якщо не написано, брутто це чи нетто, запитайте менеджера до відгуку. Як перевести годинну ставку в місячну — у статті «Ставка за годину чи за місяць», а свою суму можна порахувати в калькуляторі на сторінці «Робота в Польщі».
Часті питання
Вакансії
Залиште заявку або зателефонуйте — без анкет і реєстрації.
Менеджер розпитає про досвід і запропонує вакансії, які вам підходять.
Пн–Пт, 9:00–18:00 · відповідаємо протягом 15 хвилин
База знань
Чим трудовий договір у Польщі відрізняється від договору доручення: мінімальна оплата, відпустка, лікарняні, робочий час і понаднормові у 2026 році.
Як перевести погодинну ставку в місячну зарплату, чому важливо, брутто це чи нетто, і як врахувати години, житло й законні межі робочого часу.
Порівняння роботи в Німеччині й Польщі: мінімальна зарплата, скільки утримують, ціни, правила для житла від роботодавця, робочий час, понаднормові й мова.
Як повернути переплачений податок із зарплати: добровільна декларація в Німеччині протягом чотирьох років і PIT-37 у Польщі через Twój e-PIT до 30 квітня, з поверненням до 45 днів.
Хто роботодавець, ставка брутто чи нетто, години, понаднормові, житло, відпустка, звільнення — список того, що має бути в договорі письмово до виїзду й до першої зміни.
Що означає кожне поле вакансії на сайті UPV Global: ставка за годину чи за місяць, брутто, нетто й «від», житло безкоштовне чи платне, графік, досвід, мова, права — і що перевірити в договорі.