Подготовка к выезду на работу за границу: документы, деньги и вещи — чек-лист

Документы

• Биометрический паспорт гражданина Украины — действительный на весь срок работы.
• Проект трудового договора, заверенный работодателем, — посредник обязан дать его до выезда (ст. 38).
• Письменная информация о ваших правах и контакты консульств Украины в стране работы — их тоже даёт посредник.
• Документы об опыте: трудовая книжка или справки, дипломы, удостоверения — сварщика, водителя, машиниста.
• Водительское удостоверение, если в вакансии нужны права.
• Документ о статусе в стране, если он уже есть: разрешение по § 24, PESEL UKR, документы временной защиты.
• Копии всего перечисленного — бумажные и фото в телефоне и в облаке.

Можно ли работать по безвизу

С биометрическим паспортом виза для короткого пребывания не нужна — до 90 дней в любом 180-дневном периоде (Регламент (ЕС) 2017/850). А можно ли во время такого визита работать, решает каждая страна:

• Германия — нет. Работать во время безвизового пребывания нельзя (Министерство иностранных дел Германии); нужно другое основание — о нём в статье «Разрешение по § 24 в Германии».
• Польша — да, но не дольше 90 дней и только по документам от работодателя: освядчению или разрешению на работу. Украина не входит в список стран, гражданам которых работать по безвизу запрещено (Zielona Linia). А до 5 марта 2029 года гражданин Украины, который легально находится в Польше, может работать и по уведомлению, которое работодатель подаёт в течение 7 дней с начала работы (Zielona Linia). Чтобы работать дольше, нужна рабочая виза D или другое основание — о статусе UKR в статье «Документы для работы в Польше».
• Другие страны — свои правила; на каком основании там работают граждане Украины, — в статье «Временная защита до 2028 года».

Деньги

• Сумма до первой зарплаты: питание, связь, дорога до работы, жильё — если его оплачивают отдельно. Когда первая выплата, уточните в договоре и у менеджера.
• Банковская карта, которой можно платить за границей, и немного наличных в местной валюте на первые дни.
• Счёт в стране работы откроете на месте — об этом в статьях о Германии и Нидерландах.

Вещи

• Рабочая одежда и обувь — если работодатель не выдаёт. Средства индивидуальной защиты — каску, защитную обувь — в Германии, например, предоставляет и оплачивает работодатель (ArbSchG, § 3); что именно выдают, уточните до выезда.
• Лекарства, которые вы принимаете постоянно, — с запасом на первые недели.
• Зарядки, переходник для розетки, павербанк.
• Постельное бельё и полотенце — если в жилье от работодателя их нет.

Что сделать до выезда

1. Проверьте посредника — как это сделать.
2. Прочитайте договор — что в нём проверить.
3. Уточните адрес жилья, кто встретит и как добраться от границы.
4. Сохраните номер менеджера и горячие линии страны: Германия, Польша.