У Франції людям із тимчасовим захистом видають тимчасовий дозвіл на перебування (APS) на 6 місяців і поновлюють його автоматично на весь строк захисту — до 4 березня 2028 року. APS сам дає право працювати. Перша видача й перше поновлення безкоштовні, далі з 1 травня 2026 року — податок 100 €.
Людям із тимчасовим захистом видають тимчасовий дозвіл на перебування (APS) з позначкою «bénéficiaire de la protection temporaire» — на 6 місяців, і поновлюють його автоматично на весь строк захисту (CESEDA). Захист продовжено до 4 березня 2028 року (service-public; рішення (EU) 2026/1912).
APS сам дає право працювати — окремий дозвіл на роботу не потрібен.
| Що | Скільки |
|---|---|
| Перша видача й перше поновлення | безкоштовно |
| Далі, з 1 травня 2026 року | податок 100 € за видачу чи поновлення |
Джерело — service-public, новина від 22.04.2026.
Як подати заяву в префектуру й що далі — у статті «Перші кроки у Франції».
Факти перевірено
Часті питання
Вакансії
Залиште заявку або зателефонуйте — без анкет і реєстрації.
Менеджер розпитає про досвід і запропонує вакансії, які вам підходять.
Пн–Пт, 9:00–18:00 · відповідаємо протягом 15 хвилин
База знань
Що зробити після приїзду до Франції: заява на APS у префектуру, медичне страхування PUMa й C2S, перша податкова декларація й податковий номер, право на рахунок і виплата зарплати.
Які договори укладають у Франції, скільки триває випробувальний строк, які надбавки після строкового договору й місії через агенцію, законний 35-годинний тиждень і доплата за понаднормові.
Мінімальна зарплата у Франції з червня 2026 року, які соцвнески утримують із зарплати, як працює податок у джерела для новоприбулих і чому понаднормові вигідні.
Чи потрібна французька для роботи, чи є безкоштовні курси для людей із тимчасовим захистом, де знайти контакти інспекції праці, анкета France Travail і посольство України в Парижі.
Що означає працювати через агенцію (Zeitarbeit, uitzendbureau, інтерим) і напряму в роботодавця, які права закон дає працівникові агенції в Німеччині, Польщі, Нідерландах, Бельгії, Франції, Іспанії, Австрії й Данії.
Сім кроків — від вибору вакансії й перевірки посередника до договору, дороги, реєстрації в країні й першої зміни, — і що на кожному кроці має бути у вас на руках.