
Покрівельник
- Графік
- 9 год · 5 дн/тиж
- Житло
- Не надається
- Досвід
- від 2 років
- Старт
- Найближчим часом
- Ріст ставки
- Інструмент надається замовником
У Бельгії загальне правило — безстроковий договір (CDI); строковий (CDD) має бути письмовим до початку роботи. Пробного періоду у звичайних договорах немає. Робочий день — до 8 годин, тиждень — 38 годин у середньому за рік; понаднормові доплачують на 50 % у будні й суботу і на 100 % у неділю та свята.
| Договір | Що варто знати |
|---|---|
| Безстроковий (CDI) | загальне правило |
| Строковий (CDD) | має бути письмовим до початку роботи, інакше вважається безстроковим |
| Інтерим (через агенцію) | лише через ліцензовані агенції; ліцензують їх регіони |
Пробного періоду у звичайних договорах немає з 2014 року; у договорах інтериму пробні — перші 3 дні (SPF Emploi).
Джерело — SPF Emploi.
У Бельгії доплату за понаднормові встановлює закон:
| Коли | Доплата |
|---|---|
| Будні й субота | 50 % |
| Неділя та свята | 100 % |
Як порахувати зарплату з понаднормовими — у статті «Як рахувати оплату понаднормових».
Право на оплачувану відпустку рахують за роботу в попередньому році, тож у перший рік її мало. Повна відпустка — до 24 днів; робітникам відпускні — 15,38 % річної зарплати — виплачує відпускна каса у травні — червні (ONVA).
Порівняння з іншими країнами — у статті «Відпустка й лікарняні за кордоном».
Часті питання
Вакансії



Залиште заявку або зателефонуйте — без анкет і реєстрації.
Менеджер розпитає про досвід і запропонує вакансії, які вам підходять.
Пн–Пт, 9:00–18:00 · відповідаємо протягом 15 хвилин
База знань
Мінімальна зарплата в Бельгії з липня 2026 року, галузеві мінімуми за колективними договорами, внесок ONSS, податок précompte і знижка bonus à l'emploi для невисоких зарплат.
Скільки днів оплачуваної відпустки дають за законом, коли вона зʼявляється, хто й скільки платить за лікарняний — у чотирьох країнах і мінімум для всього ЄС.
Що означає кожне поле вакансії на сайті UPV Global: ставка за годину чи за місяць, брутто, нетто й «від», житло безкоштовне чи платне, графік, досвід, мова, права — і що перевірити в договорі.
Строк тимчасового захисту в Бельгії, строк дії карт A і де їх оформлюють, право на роботу з annexe 15 і картою A, безвіз.
Де й як зареєструватися в Бельгії з тимчасовим захистом, звідки береться номер Національного реєстру — він же податковий і соціальний, — і як отримувати зарплату.
За яких умов житло від роботодавця в Бельгії може бути частиною оплати, скільки максимум воно може становити, і наскільки ціни в Бельгії вищі за середні в ЄС.