Партнерська програма UPV Global
Рекомендуйте кандидатів на наші вакансії або роботодавців, яким потрібні працівники, — і отримуйте бонуси від 200 до 5000 €. Без вкладень і з першого місяця.
Як це працює
Три кроки до бонусу
Ви рекомендуєте
Кандидатів, які шукають роботу в Європі, або роботодавців, яким потрібні працівники.
Ми працюємо з ними
Проводимо співбесіди й працевлаштовуємо кандидатів або укладаємо договір з роботодавцем.
Ви отримуєте бонус
За кожного працевлаштованого кандидата чи роботодавця, який бере наших працівників.
Бонуси
Два напрями — два бонуси
За кандидатів
250 – 400 €
щомісяця за кожного працевлаштованого — перші 3 місяці
Рекомендуйте кандидатів на наші вакансії в 9 країнах ЄС. Співбесіди, документи й дорогу беремо на себе, а ви отримуєте бонус, поки кандидат працює.
За роботодавців
200 – 5000 €
за роботодавця, який бере наших працівників
Знаєте компанію в ЄС, якій потрібні люди? Познайомте нас — ми домовимося про умови, а ви отримаєте бонус, коли роботодавець візьме наших працівників.
Хто може стати партнером
Партнером може стати кожен, хто знає людей
Не обовʼязково бути рекрутером: досить знати тих, хто шукає роботу в Європі, або тих, кому потрібні працівники.
Програма підходить і досвідченим рекрутерам, і початківцям без досвіду.
- Рекрутери й агенти, які працюють самі
- Кадрові агенції й компанії з працевлаштування
- Бригадири, майстри й керівники в компаніях ЄС
- Власники сайтів, груп і Telegram-каналів з вакансіями за кордоном
- Перевізники, які возять людей у країни ЄС
- Блогери, які розповідають про роботу за кордоном
Партнерська програма в цифрах
Партнери рекомендують нам кандидатів і роботодавців з усієї України та ЄС.
- рік, відколи працює програма — разом із компанією
- 2016
- країн ЄС, куди можна рекомендувати кандидатів
- 9
- вакансія, на яку можна рекомендувати кандидатів уже зараз
- 31
- агенцій-партнерів
- 35+
- індивідуальних партнерів
- 50+
Досвід у рекрутингу не обовʼязковий
Досить знати людей, які шукають роботу в Європі, і бути з ними чесними — решту підкажемо й зробимо разом.
- Менеджер, який веде ваших перших кандидатів і підказує на кожному кроці
- Готові описи вакансій і повідомлення, які можна просто переслати
- Чіткі критерії: кого рекомендувати, а кого — ні
- Статус по кожному кандидату — від заявки до першої зарплати
Як відбувається співпраця
Від заявки до бонусу
Ви
Подаєте заявку
Заповнюєте форму на цій сторінці — це кілька хвилин.
Ми
Менеджер звʼязується з вами
Розповідаємо про вакансії й умови програми, відповідаємо на питання.
Ви
Підписуєте договір про співпрацю
Ви партнер одразу — ще до першого кандидата чи роботодавця.
Ви
Рекомендуєте кандидатів і роботодавців
Лише тих, хто справді зацікавлений і підходить під вимоги вакансії чи наші умови.
Ми
Проводимо співбесіди й переговори
Знайомимося з кандидатами, домовляємося з роботодавцями й повідомляємо вам статус.
Ми
Укладаємо договір
З кандидатом — про працевлаштування, з роботодавцем — про співпрацю.
Ви
Отримуєте бонус
За договором, за умовами вашого напряму.
Умови виплат
Коли нараховується бонус
За кандидатів
- ✓ Від 250 до 400 € на місяць за кожного кандидата, якого ви порекомендували, — протягом 3 міс. від початку його роботи.
- ✓ Повний бонус — за 3 місяці, у яких кандидат відпрацював щонайменше 24 дні.
- ✓ Менше днів — бонус пропорційно відпрацьованим, від 50 €.
- ✕ З 4-го місяця бонус не нараховується.
- ✕ Не нараховується, якщо кандидат не вийшов на роботу.
За роботодавців
- ✓ Від 200 до 5000 €, коли роботодавець, якого ви порекомендували, бере наших кандидатів.
- ✓ Розмір залежить від того, скільки людей роботодавець візьме, і від вашої участі в домовленостях.
- ✓ Точну суму фіксуємо в договорі з вами до початку роботи з роботодавцем.
- ✕ Не нараховується, якщо роботодавець не уклав з нами договір або не взяв жодного працівника.
Що ви отримуєте
Переваги партнерства з нами
Персональний менеджер
Одна людина веде ваших кандидатів і роботодавців і на звʼязку в робочі години — Пн–Пт, 9:00–18:00.
Вакансії в 9 країнах ЄС
Склад, виробництво, будівництво й інші сфери — є що запропонувати різним кандидатам.
Виплати вчасно
Раз на місяць за договором — без затримок і зайвих умов.
Готові матеріали
Описи вакансій, повідомлення й критерії відбору — безкоштовно, щоб ви не писали все самі.
Статус по кожному кандидату
Знаєте, на якому етапі кожен ваш кандидат, — від заявки до першої зарплати.
Заміна вакансії
Не підійшла вакансія — запропонуємо кандидатові іншу, а бонус зберігається.
Питання
Питання партнерів
- Чи можна стати партнером без досвіду в рекрутингу?
- Так. Досить знати людей, які шукають роботу в Європі, або роботодавців, яким потрібні працівники. Менеджер підкаже, кого рекомендувати, і дасть готові описи вакансій.
- Чи потрібно платити за участь у програмі?
- Ні, участь безкоштовна. І кандидати теж нічого не платять за працевлаштування — тому брати з них гроші за рекомендацію не можна.
- Звідки у вас вакансії?
- Ми працюємо з роботодавцями в 9 країнах ЄС: Польща, Німеччина, Нідерланди, Бельгія, Франція, Іспанія, Австрія, Данія, Італія. Сфери — Склад і логістика, Виробництво, Будівництво, Водії та транспорт, Сільське господарство, Харчова промисловість, Готелі, прибирання, сервіс, Догляд і медицина, Автосервіс. Усі вакансії — на сторінці «Вакансії».
- Де шукати кандидатів?
- Серед знайомих і рекомендацій, у соцмережах і Telegram-каналах, через оголошення. Головне — рекомендувати тих, хто справді хоче працювати й підходить під вимоги вакансії.
- Коли й як виплачується бонус?
- Раз на місяць за договором. За кандидата — від 250 до 400 € щомісяця перші 3 місяці його роботи; за роботодавця — від 200 до 5000 €, коли він бере наших працівників.
- Чи працюєте ви офіційно?
- Так: з партнерами, кандидатами й роботодавцями ми працюємо за письмовими договорами. Більше про компанію — на сторінці «Про нас».
- Як швидко ви відповідаєте на заявку?
- Менеджер відділу партнерства звʼязується з вами в робочі години — Пн–Пт, 9:00–18:00 — зручним для вас способом.
Заявка
Заявка на партнерство
Оберіть напрям і залиште контакти — менеджер відділу партнерства звʼяжеться з вами в робочі години (Пн–Пт, 9:00–18:00).
Що буде далі
- Менеджер відділу партнерства звʼязується з вами зручним способом
- Розповідаємо про вакансії й умови вашого напряму
- Підписуємо договір — і ви вже партнер
Або звʼяжіться напряму
- Телефон
- +380 67 713 00 07Пн–Пт, 9:00–18:00
- Пошта
- upvlimited@gmail.com